Волжское пароходство в 2024 году привлекло на практику 616 курсантов. Об этом сообщает телеграм-канал компании 4 февраля.
«Историю любой компании пишут люди. Поэтому стараемся создавать все условия для комфорта берегового и плавающего состава, помогаем сотрудникам обучаться и строить карьеру, работаем с отраслевыми вузами и воспитываем будущее поколение моряков и речников», - говорится в сообщении.
В связи с этим компания в прошлом году обновила цифровое оборудование на флоте; организовала бесплатное горячее питание и отремонтировали общежитие для плавсостава, который находится на судоремонтах; запустила программу бесплатных кардиологических чекапов; доставила на борт своих теплоходов новый спортинвентарь; разработала спецкурс об устройстве теплоходов для береговых сотрудников; открыла 2 брендированные аудитории - в Волгоградском техникуме водного транспорта и Нижегородском детском речном пароходстве; стала победителями премии профессионального признания «Новые HR-практики» в номинации «Молодежная лига» с онлайн-марафоном для практикантов «Будни на судне».
Кстати. По итогам года компания оказалась в топ-5 лучших предприятий Нижегородской области и единственной судоходной компанией с численностью сотрудников от 1001 до 5 тыс. человек, которая вошла в ежегодный рейтинг HeadHunter в отрасли «Транспорт, логистика».
В 2024 году за любовь соискателей, оценки действующих и отзывы бывших сотрудников боролись 1 729 финалистов, 395 из них – в категории «Крупные компании».
Самые главные новости дня в Telegram-канале Флагман-ньюс. Подпишись, чтобы быть в курсе.